2025 04 09 jun42 com

Giai đoạn từ tháng 11.2024 - 1.2025, trên Biển Đông có thể xuất hiện thêm 3 - 4 cơn bão/ATNĐ và có 1 - 2 cơn đổ bộ vào đất liền. Giai đoạn này, lượng mưa ở Bắc bộ giảm dần và vẫn còn duy trì mức tăng tương đương trung bình nhiều năm, ở Trung bộ vẫn phổ biến cao hơn từ 10 - 12%. Riêng Nam bộ tổng lượng mưa trong tháng 11.2024 vẫn cao hơn từ 5 - 20% so với cùng kỳ nhiều năm nhưng mưa sẽ giảm dần về mức xấp xỉ các năm vào tháng 12.2024 - 1.2025.

Ông Hoàng Tuấn Anh, Tổng giám đốc Công ty khóa điện tử PHG - “cha đẻ” của ý tưởng “ATM gạo” từ mùa dịch Covid-19 năm 2020 và năm nay là ý tưởng “ATM ô xy”, cho rằng: Trước mắt với TP.HCM và các tỉnh nên ngăn chặn dòng người rời TP.HCM đổ về quê tránh dịch.

Đồng thời, trưng bày còn giới thiệu đến người dân và du khách hình ảnh, bản đồ, tư liệu Hoàng Sa -Trường Sa của Việt Nam, những bằng chứng lịch sử và pháp lý.

Trong khi đó, người lao động trong khu vực ngoài nhà nước (khu vực doanh nghiệp), luật BHXH hiện hành quy định, người lao động có toàn bộ thời gian đóng BHXH theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định thì tính bình quân tiền lương tháng đóng BHXH của toàn bộ thời gian.

Vì thế, giải pháp chung vẫn là sẵn sàng các nguồn điện. Hiện nguồn nhiệt điện than đang chủ đạo, chiếm đến 60% tổng sản lượng. Tỷ lệ phụ thuộc rất lớn nên trước mắt, phải tập trung kiểm tra các tổ máy này có ổn định hay không. Bên cạnh đó, nguồn thủy điện vẫn phải tiếp tục quan sát, phát trong phạm vi cho phép, bởi cao điểm mùa nắng nóng tại miền Bắc cũng chưa tới. Ngoài ra, nguồn năng lượng tái tạo tại miền Bắc cần có chính sách sớm, hấp dẫn nhà đầu tư tham gia và cho được bán điện cho hàng xóm để giảm gánh nặng… Cùng với đó, bổ sung sớm nguồn điện mới, đa dạng hóa nguồn điện, đặc biệt là các nguồn điện chạy nền cho miền Bắc là hết sức cần thiết. 

Theo Chiến lược lao động, việc làm, TP.HCM có nhiều giải pháp mạnh mẽ để phát triển nguồn nhân lực, nhất là đào tạo các ngành mới, theo xu hướng và định hướng của địa phương. Việc phát triển nguồn nhân lực nhằm hướng tới mục tiêu tiên quyết là đảm bảo việc làm bền vững trong bối cảnh chuyển đổi kinh tế xanh, kinh tế tuần hoàn, kinh tế số, kinh tế chia sẻ. Các đầu công việc có thể kể đến là hoàn thành di dời các cơ sở giáo dục đại học ra khỏi khu vực nội thành sau năm 2030; sáp nhập các cơ sở giáo dục nghề nghiệp thuộc TP quản lý đến năm 2025; thu hút nhân tài; gắn kết cơ sở đào tạo và DN. Cùng với đó các chính sách để nâng cao chất lượng giáo dục, bao gồm đầu tư cơ sở vật chất, trang thiết bị hiện đại, chương trình đào tạo đảm bảo chất lượng đào tạo đạt chuẩn quốc tế.